嫩草影院久久99_老司机午夜网站国内精品久久久久久久久_久久夜色精品国产_国产一级做a爰片久久毛片

設計視角下的用戶習慣培育與行為遷移策略優化

2024-11-4    藍藍小助手

日常生活中,我們會有很多下意識的行為,這就是人腦“習慣”的機制。這些習慣會讓我們識別出有價值的行為模式,進而演變成能夠下意識執行的自動程序,無需大腦再次“參與”,用戶就會下意識理解并執行。這也符合“效用最大化”的經濟學模型,我們會將符合自身利益的行為變為習慣。
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
酷家樂作為一款工具型軟件,決定其能否長久良性發展的關鍵不是 “用戶總量”,而是 “習慣用戶的總量”。習慣使用酷家樂工具的用戶越多,用戶粘性就越強。
所以,在進行工具型軟件設計時,我們需要關注用戶已有的習慣,同時培養用戶新的習慣。
 
習慣有什么特征
習慣具有快速出現、未覺察、無意識進行且不可控制的特點。一旦某個行為形成習慣,就很難改變,新習慣也不容易形成,因為人們重復的行為模式會印在神經通路中。
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
當然,習慣并非習性,它并不是與生俱來的,而是基于我們“趨利避害”的特性以及外部環境逐漸“塑造”而成的。
 
如何形成習慣
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
在美國學者 Nir Eyal 和 Ryan Hoover 的《上癮(Hooked)》書中,將用戶形成使用習慣的過程劃分為四個階段:觸發→行動→多變的籌賞→投入。這四個階段交替往復,形成“上癮循環”。
步驟一:觸發
這是誘發行為的因素,是讓用戶進入循環的引子。
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
這個“引子”可能是外部觸發的,比如:廣告、朋友推薦、手機消息通知等;也可以是內部觸發的,比如:無聊的時候,我真的很想刷抖音/打游戲。
通常來說,最開始的幾次循環主要靠外部觸發,但如果要循環持續下去,就不能一直依賴外部觸發,而是需要將觸發機制轉移到內部。即用戶想要使用產品的源動力,這可能是用戶的心理需求,比如緩解負面情緒(刷手機、打游戲)、強化正面情緒(學習知識、運動)。以多鄰國APP的案例進行分析:
 
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
人物形象的刻畫:
多鄰國將貓頭鷹設定成了一個消極的、有攻擊性的、咄咄逼人的形象,并將這個形象融合到了產品包括app圖標、小組件、提示信息中,形象迅速走紅,完全迎合了當代年輕人的心理。
充分利用通知:
基于AI體系,將發送通知的時機定在了每個用戶每天最為空閑的時間段,以提高用戶回來的可能性,通知內容也經過詳細設計。
令人瘋狂的連勝機制:
將連續使用產品的時間線放在了非常明顯的地方,提供了諸如“解凍”、“連勝挑戰機制”、“連勝好友排行榜”等多種形式來促使用戶形成連續使用產品的心理以達到內部觸發。
 
 
步驟二:行動
養成習慣最好的方法就是多用,“行動”可能是這個循環中最關鍵的一環。只要用的頻率足夠高,即使這個行為本身價值平平,也足以養成習慣,但在產品設計過程中,我們不可能強迫用戶使用某個功能,那么
如何讓用戶產生行動呢?
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
 
可以參考福格行為模型:B = M A T (行動 = 動機 * 能力 * 觸發)越
友好、簡潔、易用
,越能夠幫助用戶節省時間和精力,就越容易讓用戶產生依賴。
舉幾個例子更容理解行動的產生:
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
案例一:亞馬遜的動機制造
亞馬遜在初期推廣線上購物平臺時,為了讓用戶在短時間內形成習慣,提供了使用軟件的另一個方式,在線下買東西時可以用亞馬遜來比價。一下子提升了亞馬遜的使用頻率,讓“打開亞馬遜”比價成為用戶習慣。
案例二:別想了直接“向上滑”
現如今,內容瀏覽平臺在查看內容時基本都使用了“向上滑動”的交互方式,它特別的簡單,也不需要額外的學習成本,當然更容易讓用戶行動起來。
 
步驟三:多變的酬賞
主要表現為社交酬賞,獵物酬賞,自我酬賞三種形式。描述一下三種酬賞。
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
此類方法更適用于社交屬性的C端,對于我們工具型的軟件可以將“多變的酬賞”理解為“及時反饋”,用戶再使用各種工具功能的時候,期望獲得是操控感,是他們操控工具,而不是工具操控他們。
讓我們通過實際案例來解釋一下這三個酬賞:
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
案例一:社交酬賞——你還離得開微信嗎?
微信早已經成為了人人離不開的社交軟件,使用它正是源于我們與他人之間的互動給我們帶來的社交酬賞。
案例二:獵物酬賞——資源/信息的獲取
內容瀏覽軟件提供給了用戶無窮無盡的“信息流”,讓人們欲罷不能。
案例三:自我酬賞——游戲帶來的自我酬賞
在玩游戲的過程中體驗到的操控感和滿足感是讓人們持續性玩下去的主要原因。
 
步驟四:投入
越重視,越投入;越投入,越不舍。每個人或多或少都知道“沉沒成本”的概念,也知道“不要為了打翻的牛奶哭泣”的道理,但大多數人還是會對自己的投入多的東西產生依賴,投入越多,通常就越認同或喜歡。
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
宜家充分地認識到了這一點,通過讓顧客自己動手組裝家具,讓他們對組裝完成的家具產生非理性喜愛,從而高估商品價值,這就是著名的宜家效應(IKEA Effect)。
因此,優秀的產品一定會不斷迭代,讓用戶獲得更好的體驗;或是不斷發布有吸引力的活動,讓用戶投入更多,與此同時開啟下一輪循環。同時還要考慮用戶已形成的習慣,避免由于失調感導致的用戶流失。
 
工具
1、將用戶已有的習慣遷移過來
萬事找依據
作為設計師,我們珍視靈感乍現、渴望突破創新,但這一切都建立在對行業競品與通用模式的深刻理解上。沒有根基的創新,只是設計師的自嗨,結果經不起考驗。
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
因此在設計過程中,我們需要萬事找依據。競品行為研究,重要且必要。對于 B 端行業工具,切忌按照自己的使用習慣來設計。需要詳細理解競品的行為,分析這樣設計的緣由。競品的不同表現并不一定有優劣之分,一些我們認為明顯的問題并非設計者不知道,而是由于用戶的慣性、技術架構等原因保留下來。
 
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
如果我們和競品有不一致的地方,分析其必要性或者優勢,并考慮如何教育用戶遷移習慣。另外盡管我們希望解決的問題場景相同,但由于用戶、行業、國情、年代等差異,設計目標并不一定完全一致,需要設計師考量。
實踐時,如果新老用戶的訴求確實產生了沖突,可以考慮靈活的偏好設置,以及其默認值的處理。
在酷家樂施工圖模塊的連續標注功能設計過程中,不同競品的行為有較大的差異,因此在設計過程中需要結合酷家樂用戶習慣進行綜合評估。
在設計酷家樂工具的連續標注功能時,我們考慮了原 CAD 用戶和 Revit 用戶的使用習慣,并分析他們這樣做的原因,綜合設計出了更靈活的連續標注。
 
借用已形成的習慣
除了借鑒競品,我們也可以利用用戶習慣,幫助我們達成其他目的。
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
 
比如說,在遇到對話框的時候,用戶往往會習慣性地點擊「確認」按鈕,在大多數情況下可以達成他們的目的。
但是在編輯企業配置時,各級賬號之間需要互踢,以此來避免數據混亂。如果讓后來者習慣性地將前人踢掉,容易導致數據丟失。
因為我們將互踢行為的主行動點設置為「我知道了」,而將「仍要修改」放在了角落,可以避免用戶下意識點擊主要行動按鈕造成的錯誤。
 
打破習慣要更謹慎
我們也會遇到這樣的時候,不得不面對艱難的抉擇:因為業務場景的特殊性,可能要打破用戶習慣。
 
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
在做決策之前,不妨停下來想一想,我們的用戶是如何形成以前的習慣;打破習慣帶來的收益,是否能抵消用戶使用時的增加的阻力?
在設計圖紙中的「復制」與「粘貼」功能時,一開始我們沿用了主流 CAD 軟件的行為,使用 Ctrl+C 與 Ctrl+V 的組合進行復制粘貼。
而在酷家樂主環境中,只要用 Ctrl+C 就可以實現復制+粘貼的連續操作,但這樣做有一個劣勢,即難以在不同圖紙間進行
原位粘貼
功能上線的可用性測試中,許多用戶反饋,他們對圖紙的復制粘貼行為不習慣,感覺與工具不統一。
因為,我們重新思考了用戶形成習慣的機制,將用戶在上游已養成的習慣盡量復用到下游。最終設計為當前圖紙中用 Ctrl+C 進行復制+粘貼的連續操作,若跨圖紙仍可以 Ctrl+V 實現原位粘貼。
但是,如果設計方案永遠被習慣束縛,就很難有創新的進步,顯然我們的追求會更高。
如果一個老舊的習慣始終控制著用戶,讓他們無法接受更新更順暢的體驗路徑,也不是我們希望的事。
如果我們認為新的行為相比老習慣有很大的價值(微小的價值倒不如不如維持原狀),可以考慮將落后的習慣打破,創建新的習慣。
那么,如何創建一個讓用戶更容易養成習慣的體驗鏈路呢?
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
2、創造一個讓用戶更容易養成習慣的體驗鏈路
Step1:
用戶使用工具型軟件的目的較為明確,他們有一個相對較為明確的目的,有時候只需要一個簡單的“行為暗示”用戶就能很順暢的使用功能。
行為習慣的“暗示”大概可以分為以下幾類:
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
1、情景:從用戶具體的使用場景出發,思考的更加具體、生動、細致的場景,設計最符合用戶場景的功能。
2、情緒:用戶使用工具非常順手,良好積極的情緒會快速培養他們的行為習慣;但是很多情況下,用戶使用我們的工具并不順利,甚至會出現極端的負面情緒。這就誕生出兩大設計策略,持續創造營造良好情緒的功能;以及當遇到極端負面情緒的時候提供及時的可解決方案/幫助,讓用戶知道怎么樣才能解決他們的需求/問題。
3、連續行為:也就是做完一件事緊接著很可能會做的事情,通過暗示為用戶準備好后續的功能場景,培養他們的習慣。
在日常設計工具過程中,我們不能僅從單一鏈路進行思考,用戶使用工具是一個連貫的行為,我們需要從全局出發進行全面的行為分析,從而設計出讓用戶更容易養成習慣的功能體驗。
 
Step2:
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
目前酷家樂存在一個較大的問題,就是工具依賴正向的設計流程,中間一旦與用戶設想的流程不一致,用戶使用起來就可能遇到很大的修改成本和不穩定的情況。因此,我們在設計功能的時候,需要將用戶全場景的設計流都思考進去,不能只跑通1條或2條鏈路就結束了,同時也需要將「易編輯」「易調整」的容錯機制也考慮進去。
 
Step3:
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 
就算我們營造了良好的體驗,受限于技術限制或者工具的穩定性限制,功能執行的結果可能也不是非常如意,會出現一些異常/失敗的結果。如何告知用戶當前遇到了那些問題,以及如何解決這些問題,提供即時的反饋機制也非常的重要。不然用戶習慣難以養成,用戶也較易流失。
 
寫在最后
設計視角下用戶習慣的養成和遷移
 
 

作者:群核科技MCUX
鏈接:https://www.zcool.com.cn/article/ZMTYzOTI1Mg==.html
來源:站酷
著作權歸作者所有。商業轉載請聯系作者獲得授權,非商業轉載請注明出處。
image.png

藍藍設計(m.sdgs6788.com )是一家專注而深入的界面設計公司,為期望卓越的國內外企業提供卓越的大數據可視化界面設計B端界面設計桌面端界面設計APP界面設計圖標定制用戶體驗設計交互設計UI咨詢高端網站設計平面設計,以及相關的軟件開發服務,咨詢電話:01063334945。我們建立了一個微信群,每天分享國內外優秀的設計,有興趣請加入一起學習成長,咨詢及進群請加藍小助微信ben_lanlan。

image.png

關鍵詞:UI咨詢UI設計服務公司軟件界面設計公司、界面設計公司、UI設計公司UI交互設計公司數據可視化設計公司用戶體驗公司高端網站設計公司銀行金融軟件UI界面設計能源及監控軟件UI界面設計氣象行業UI界面設計軌道交通界面設計地理信息系統GIS UI界面設計航天軍工軟件UI界面設計醫療行業軟件UI界面設計教育行業軟件UI界面設計企業信息化UI界面設計、軟件qt開發軟件wpf開發軟件vue開發

日歷

鏈接

個人資料

藍藍設計的小編 http://m.sdgs6788.com

存檔

嫩草影院久久99_老司机午夜网站国内精品久久久久久久久_久久夜色精品国产_国产一级做a爰片久久毛片
<em id="09ttv"></em>
    <sup id="09ttv"><pre id="09ttv"></pre></sup>
    <dd id="09ttv"></dd>

        • 亚洲大胆av| 亚洲欧洲在线一区| 久久久久久网| 亚洲欧美日韩在线一区| 蜜桃av一区| 欧美成人精品三级在线观看| 亚洲男人的天堂在线| 亚洲精品视频二区| 18成人免费观看视频| 欧美日韩另类在线| 亚洲美女诱惑| 久久久久久久一区| 欧美激情视频免费观看| 亚洲精品免费一二三区| 亚洲午夜一级| 亚洲一区国产精品| 欧美中文字幕在线| 久久久99爱| 亚洲国产日韩一区| 亚洲精品美女久久久久| 久久精品人人爽| 欧美激情偷拍| 日韩一级视频免费观看在线| 亚洲欧美激情视频| 久久国产精品久久久| 欧美精品一区在线发布| 国产精品hd| 国内成人在线| 亚洲视频999| 午夜国产一区| 亚洲国产二区| 艳女tv在线观看国产一区| 欧美一区二区视频97| 蜜臀av在线播放一区二区三区| 欧美激情精品久久久久久免费印度| 国产精品欧美日韩| 国产一区二区三区成人欧美日韩在线观看 | 亚洲一卡久久| 欧美一级淫片aaaaaaa视频| 欧美一区二区成人6969| 麻豆成人在线播放| 亚洲每日在线| 久久久久久一区二区三区| 乱人伦精品视频在线观看| 久久久久久久久久久久久女国产乱 | 欧美一级播放| 欧美日韩精品系列| 国产视频一区二区在线观看| 亚洲作爱视频| 久久成人免费电影| 一本久道久久综合婷婷鲸鱼| 欧美亚洲综合另类| 亚洲欧美国产三级| 国产精品a级| 亚洲欧洲日本在线| 老司机亚洲精品| 亚洲午夜电影在线观看| 欧美日韩色综合| 亚洲国产一区二区视频| 国产亚洲欧美激情| 欧美成人一区在线| 欧美午夜精品伦理| 久久夜色精品国产| 免费成人性网站| 久久精品视频va| 亚洲一区二区三区成人在线视频精品| 久久aⅴ国产欧美74aaa| 国产在线精品一区二区中文| 羞羞色国产精品| 亚洲综合不卡| 亚洲国产精品va在线看黑人| 蜜桃伊人久久| 欧美另类99xxxxx| 久久福利精品| 欧美精品亚洲二区| 亚洲欧美一区二区三区久久| 欧美一区二区三区视频| 在线观看亚洲a| 亚洲免费成人av| 亚洲欧洲久久| 久久国产欧美| 欧美一区中文字幕| 欧美日韩国产91| 欧美xart系列高清| 亚洲国产欧洲综合997久久| 欧美一级网站| 久久精品国产在热久久| 国产精品香蕉在线观看| 在线亚洲精品福利网址导航| 亚洲天堂av电影| 欧美日本精品| 一本色道久久| 亚洲精品社区| 欧美11—12娇小xxxx| 免费成人av在线看| 中国成人在线视频| 久久久另类综合| 欧美a级大片| 国产综合亚洲精品一区二| 欧美激情国产日韩| 一区二区三区偷拍| 伊人久久综合97精品| 欧美日韩国产在线播放网站| 欧美福利视频一区| 国产在线观看一区| 久久亚洲高清| 欧美激情一区二区三区蜜桃视频| 欧美国产日韩一区二区三区| 久久国产精品高清| 娇妻被交换粗又大又硬视频欧美| 在线视频亚洲一区| 午夜影视日本亚洲欧洲精品| 国产一区二区中文字幕免费看| 一区二区三区久久网| 久久不射中文字幕| 国产精品日本精品| 欧美一区二区三区电影在线观看| 久久躁狠狠躁夜夜爽| 亚洲欧洲日韩综合二区| 欧美另类变人与禽xxxxx| 一本不卡影院| 亚洲国产综合在线| 亚洲欧美一区二区三区在线| 国产精品亚洲网站| 欧美激情第三页| 久久亚洲图片| 一区二区三区高清在线| 91久久久久久久久| 欧美主播一区二区三区| 亚洲新中文字幕| av成人免费在线观看| 樱桃国产成人精品视频| 国产日韩一区二区| 鲁大师影院一区二区三区| 午夜免费日韩视频| 欧美一区二区视频在线观看2020| 99热免费精品| 亚洲国产视频直播| 99国产精品久久| 亚洲女同在线| 久久久久国产精品午夜一区| 欧美1区2区| 一区二区三区欧美日韩| 久久精品伊人| 国产精品一香蕉国产线看观看| 欧美一区二区三区喷汁尤物| 亚洲欧洲99久久| 久久精品免视看| 欧美日韩免费一区二区三区| 欧美日本中文字幕| 国产精品美女久久久久aⅴ国产馆| 国产精品视频精品视频| 一区二区亚洲精品国产| 亚洲国产精品免费| 一本一本大道香蕉久在线精品| 午夜精品福利电影| 亚洲第一在线视频| 久久久精彩视频| 国产精品一国产精品k频道56| 亚洲最新色图| 亚洲精品偷拍| 欧美性猛交xxxx乱大交蜜桃| 亚洲午夜电影| 欧美在线观看一区| 欧美国产视频在线观看| 国产日韩欧美日韩| 亚洲青色在线| 欧美国内亚洲| 久久综合五月| 亚洲大胆人体在线| 久久一区二区精品| 老司机精品视频一区二区三区| 国产在线拍揄自揄视频不卡99| 亚洲一区在线免费观看| 91久久精品国产91久久性色tv| 久久精品人人做人人爽| 亚洲欧美在线磁力| 伊人久久噜噜噜躁狠狠躁| 亚洲精品久久久蜜桃| 欧美午夜电影网| 亚洲精品九九| 一区二区免费在线播放| 国产精品久久一级| 亚洲电影免费观看高清| 欧美日韩免费一区二区三区视频| 久久av一区二区三区| 欧美日韩国产成人高清视频| 欧美成人精品福利| 久久全球大尺度高清视频| 亚洲全黄一级网站| 在线亚洲精品| 亚洲理论电影网| 亚洲欧美国产精品专区久久| 激情一区二区| 一区二区三区av| 一区二区三区欧美成人| 鲁鲁狠狠狠7777一区二区| 久久久美女艺术照精彩视频福利播放| 欧美日韩国产一区二区三区| 亚洲国产精选|